Pitanje: Kada će doći do reforme zakona o prijemu u radni odnos u prosvjeti? Obrazloženje: sa ovakvim pravilnikom o raspisivanju konkursa kao i samim načinom bodovanja kandidata ostavlja se veliki dio prostora za nepotostičke i stranačke kalkulacije. Upravo zbog toga veliki broj radnika u prosvjeti je podoban a sposobnih je sve manje. Takodjer s radnim mjestima se i trguje, pa je za one sa visokim prosjekom i bodovima sa biroa, mogućnost zaposlenja nikakva jer nemaju novca. Korumpiranost i nepotizam je glavna odlika danasnjih konkursa koji samo predstavljaju farsu.